Arbeitnehmer- und Arbeitsbeziehungen

Der Abteilung für Arbeitnehmer- und Arbeitsbeziehungen Die Abteilung Personalwesen konzentriert sich auf Führung, Motivation, Mitarbeiterverhalten und Produktivität in Miami Beach. Das Team für Mitarbeiter- und Arbeitsbeziehungen ist für die Überwachung des Disziplinarverfahrens und die Beratung in Disziplinarangelegenheiten mit dem Ziel der Korrektur und Leistungssteigerung der Mitarbeiter verantwortlich. Im Rahmen dieses Ziels ist die Abteilung für stichprobenartige Drogen-/Alkoholtests, Tests bei begründetem Verdacht, Diensttauglichkeitsprüfungen und Verfahren zur „Last-Chance-Vereinbarung“ zuständig. Darüber hinaus beantwortet diese Abteilung objektiv und offen Beschwerden der Equal Employment Opportunity Commission (EEOC) sowie Einsprüche gegen Arbeitslosengeld.

Die Abteilung unterstützt die Mission, Vision und Werte der Stadt, indem sie die Arbeitsbeziehungen in der gesamten Stadt stärkt. Dies geschieht durch die erfolgreiche Aushandlung und Durchsetzung von fünf Tarifverträgen und die Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten hinsichtlich Arbeitszeiten, Löhnen und Arbeitsbedingungen der Gewerkschaftsmitglieder. Durch die Unterstützung der Mitarbeiter schafft das Team ein Umfeld, das der Stadt hilft, exzellenten Kundenservice und Teamwork zu erreichen und gleichzeitig die Mission und Ziele der Stadt im Blick zu behalten.

Die Stadt Miami Beach hat fünf (5) anerkannte Gewerkschaften:

AFSCME: Amerikanischer Verband der Staats-, Bezirks- und Kommunalangestellten, Ortsgruppe 1554
CWA: Communications Workers of America, Ortsgruppe 3178
FOP: Fraternal Order of Police, William Nichols Lodge Nr. 8
GSA: Government Supervisors Association of Florida, Internationale Gewerkschaft, Local 100
IAFF: Internationale Vereinigung der Feuerwehrleute, Ortsverband 1510

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